অনেকেই বলেছেন 70/75 মার্কস পেয়েও নিয়োগ পেলাম না । আবার অনেকেই 60/65 মার্ক পেয়ে নিয়োগ পেয়েছে । এমনটি কিভাবে হল? আমার যেটা মনে হয়েছে আমি সেটাই বলছি ভুল হলে মাফ করবেন । মনে করেন গণিতে পোস্ট ফাঁকা আছে 10000 টি । তাহলে প্রথম সিরিয়ালে যে তার নিয়োগ দেওয়ার পালা ।সে কিন্তু নিয়োগ পাবে । তার চয়েস এ প্রথম যে স্কুলটি দেওয়া আছে সেখানে নিয়োগ পেল । তাহলে ওই স্কুলটি বুক হয়ে গেল এবং এক নাম্বার সিরিয়ালে যে তার নিয়োগ হয়ে গেল । এর পরে দুই নম্বর সিরিয়ালে যে আছে তার প্রথম চয়েস ইস্কুল টা তে তার নিয়োগ দিয়ে দিবে । এভাবে দিতে দিতে আপনার সিরিয়াল যখন আসবে তখন দেখবে যে আপনি কয়টা স্কুলে আবেদন করেছেন । সেই আবেদনের ভিত্তিতে আপনার প্রথম স্কুলটি দেখবে যদি ওখানে ফাঁকা থাকে বা আগে থেকে যদি বুক না হয়ে যায় তাহলে আপনি নিয়োগ পাবেন । প্রথম চয়েজ, দ্বিতীয় চয়েজ, তৃতীয় এইভাবে আপনি যতগুলো আবেদন করেছেন সব গুলো চেক করতে করতে জেটিতে আপনার মার্কস সবার থেকে বেশি আপনি সেটিতে নিয়োগ পাবেন । এখন দেখা গেলো আপনি যে স্কুলে আবেদন করেছেন ওইখানে আর যারা আবেদন করেছে তাদের মার্কস আপনার থেকে কম তাহলে কিন্তু আপনি 50/55 পেয়েও নিয়োগ পেয়ে যাবেন । ঠিক সেরকম ভাবে আপনি যে স্কুলে আবেদন করেছেন ওইখানে আর যারা আবেদন করেছে তাদের মার্কস আপনার থেকে বেশি তাহলে কিন্তু আপনি নিয়োগ পাবেন না । হোক আপনি 70/75 পেয়েছেন । আর যারা বলছেন যে 70/75 পেয়েও নিয়োগ পেলাম না তাদের ক্ষেত্রে যেটা হয়েছে, আপনারা যে স্কুলে আবেদন করেছেন সেই স্কুলে আপনার থেকে বেশি মার্ক ধারী আবেদন করেছে এই জন্য আপনি নিয়োগ পাননি । এনটিআরসিএ কিভাবে নিয়োগ দিয়েছে সেটা নির্দিষ্ট করে বলা যাচ্ছে না , তবে আমার মনে হয়েছে সম্ভবত এভাবে নিয়োগ গুলো দিয়েছে ।
0 মন্তব্যসমূহ